jeudi 30 novembre – Les discriminations à l’embauche…

Etats généraux du travail / Séminaire de formation organisé en partenariat avec CFS asbl

jeudi 30 novembre à 18h00

Les discriminations à l’embauche : est-ce que tout le monde bénéficie de la même chance sur le marché de l’emploi ?

En Belgique, le taux d’emploi des personnes d’origine belge est le 71%, pourcentage bien plus élevée que celle des personnes d’origine étrangère (inférieur à 35%).

Le Parlement bruxellois a voté le 13 octobre un texte, qui entrera en vigueur en janvier 2018,  pour lutter contre les discriminations à l’embauche : pour la première fois en Belgique, les inspecteurs pourront contrôler les discriminations à l’embauche à travers les « testings », en réaction à des plaintes ou lorsqu’il y a des discriminations manifestes.

Quels sont les aspects de cette ordonnance qui pourraient avoir un impact positif sur la réalité ?  Quelles sont les critères de discrimination les plus vécus par les demandeurs et les demandeuses d’emploi ? Et comment est-ce qu’on lutte, dans la pratique, contre les discriminations à l’embauche ?

On en parlera avec Laurent Fastrez, juriste au Service Soutien Individuel de l’UNIA.

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